Ich bin Impulsgeberin, Mutmacherin und Wertebeleberin.
Schon während meines Studiums der Wirtschaftswissenschaften an der WU Wien habe ich mich intensiv mit dem Thema Organisationskultur auseinandergesetzt. In meiner
25-jährigen Berufserfahrung in den Bereichen Marketing, Kommunikation und Sales, quer durch verschiedene Branchen, habe ich erlebt, wie sich das Umfeld auf die Gesundheit,
Arbeitszufriedenheit und Leistungsbereitschaft von Menschen auswirkt.
Das emotionale Commitment (Employee Engagement) von Mitarbeiter*innen zum Unternehmen und seinen Zielen ist maßgeblich entscheidend für einen nachhaltigen Unternehmenserfolg.
Als Unternehmensberaterin und zertifizierte Trainerin begleite ich Sie gerne dabei, ein Umfeld zu schaffen, damit gute Mitarbeiter*innen ihr Potenzial
entfalten, gesund und gerne in Ihrem Unternehmen bleiben. Gemeinsam erarbeiten und definieren wir dabei sogenannte "Moments that matter".
Ich unterstütze Sie gerne dabei, Ihre Führungskräfte und Teams auf das nächste Level zu heben. Ich gebe die Impulse. Die Lösung liegt immer im System
selbst.
Sie entscheiden sich für eine Zusammenarbeit mit mir, weil …
- Ihnen Ihre Mitarbeiter*innen am Herzen liegen
-
die Zusammenarbeit – in ihren Teams, zwischen ihren Teams, zwischen Mitarbeiter*innen und Führungskräften transparenter wird und damit
besser gelingt
- Mitarbeiter*innen besser kommunizieren – und damit weniger Fehler passieren
- Mitarbeiter*innen mehr Loyalität dem Unternehmen gegenüber entwickeln
- Krankenstände und Fluktuation reduziert werden
- Mitarbeiter*innen ein positives Image nach aussen tragen
- Selbstmotivation und Selbstverantwortung der Mitarbeiter*innen aktiviert, gefördert und gefordert werden
Wert(e)voll zusammenarbeiten. Miteinander, motiviert und gesund.
Das zeichnet mich aus
- Berufliche Erfahrungen in Teams, als Führungskraft und als Unternehmerin
- Erfahrungen in herausfordernden Branchen/Tourismus/Hotellerie (Diversität)
- Erstellung individueller Beratungs- und Trainings-Pakete – angepasst an Ihre Bedürfnisse
- Hohe sensitive Wahrnehmungskompetenz: Ausgeprägte Sensoren für mentale und emotionale Prozesse
- Ausgeprägte Kenntnis zwischenmenschlicher Dynamiken
- Vielfalt der Methodik (Einbeziehung der intellektuellen, körperlichen, mentalen und emotionalen Ebene = ganzheitliches Lernen)
- Authentizität aufgrund selbst er- und durchlebter Erfahrungen
- Mein Buch: "Der Prinzessinnen Code. Lebe deine Weiblichkeit."
- Meine Leitwerte: Freiheit und Lebendigkeit
- Meine aktuellen 4 beruflichen Handlungswerte: Freude, Begeisterung, Einsatzbereitschaft, Respekt